Todo mundo sabe que o mercado é um elemento bastante dinâmico e, por vezes, é possível perceber um grande fluxo de entrada e saídas de funcionários de uma empresa. Por essa razão, é essencial saber… Offboarding: como pode afetar a reputação da empresa
Se o onboarding se concentra em iniciar os funcionários na rotina e no funcionamento de uma empresa, o offboarding lida com o processo de finalização do vínculo com esses funcionários. De forma resumida, ambos desempenham… O que é offboarding e qual a sua importância
O offboarding, muitas vezes subestimado em comparação ao processo de integração de funcionários, desempenha um papel fundamental na gestão de recursos humanos de uma organização. É o processo pelo qual os colaboradores encerram seu relacionamento… Estratégias eficientes de offboarding
Embora muitas vezes esquecidos, os gandulas desempenham um papel crucial no futebol, garantindo que o jogo flua sem interrupções desnecessárias. Mas você já se perguntou quanto ganha um gandula? O conteúdo que preparamos a seguir,… Descubra quanto ganha um gandula e os requisitos da profissão
O papel do empregador na saúde dos trabalhadores noturnos é um tema de extrema importância no contexto atual, considerando o crescente número de profissionais que desempenham suas atividades durante a noite. Os trabalhadores noturnos enfrentam… O papel do empregador na saúde dos trabalhadores noturnos
Garantir um bom alinhamento com os colaboradores de uma empresa pode ser um dos fatores mais importantes para a garantia de uma consolidação estratégica mais unificada. Portanto, torna-se crucial compreender a importância e como fazer… A Importância do onboarding no novo emprego
A transição de carreira é um processo desafiador, mas muitas vezes necessário para alcançar maior satisfação profissional e crescimento pessoal. Neste artigo, exploraremos o que é a transição de carreira, como superar as dificuldades que… Como lidar com obstáculos na transição de carreira
O papel do RH na saúde mental dos funcionários é de extrema importância, isso porque esse setor desempenha várias funções cruciais para criar um ambiente de trabalho que promova a saúde mental dos profissionais. Em… O papel do RH na saúde mental dos funcionários
De modo geral, estratégias para delegação de tarefas são fundamentais para o sucesso de qualquer equipe. Delegar tarefas eficazmente não apenas alivia a carga de trabalho do líder, mas também capacita os membros da equipe,… Estratégias para delegação de tarefas
Tanto do ponto de vista profissional quanto sob uma lógica de inovação, o Empreendedorismo na Terceira Idade pode ser um fator determinante para a vida social. Por essa razão, é preciso compreender como ele consegue… Empreendedorismo na Terceira Idade